在为 IT 承包商创建合同后，人力资源部门修改了多项条款。该合同经历了三次修订。人力资源部门应遵循以下哪种流程来跟踪修订？

版本控制（Version Control）是跟踪和管理文档、代码或其他文件随时间变化的修订和更改的系统过程。它允许组织记录每次修改，包括谁做了什么更改以及何时更改，从而在需要时可以回溯到早期版本。对于合同这种关键文档，版本控制至关重要，因为它确保了所有更改都被记录、审查，并能识别出最终的、批准的版本。 版本验证（Version Validation）是指确认特定版本是否符合预期的要求或标准，它不是管理修订的整个过程。版本变更（Version Change）和版本更新（Version Update）描述的是修订行为本身，而不是管理这些修订的系统方法。