Durante la ejecución, la mayoría de los miembros del equipo del proyecto se acogen a una nueva política de teletrabajo. ¿Cómo debe reflejar el gerente de proyecto este cambio en la documentación del proyecto?

La nueva política de teletrabajo afecta principalmente cómo y cuándo se comunican los miembros del equipo. Por lo tanto, el plan de gestión de las comunicaciones debe actualizarse para reflejar los nuevos estilos de comunicación, herramientas o frecuencias que puedan surgir de esta política. Actualizar los roles y responsabilidades en la RAM no es lo principal, ya que la política de teletrabajo no cambia las funciones de los miembros del equipo, solo su ubicación de trabajo. Actualizar el plan de involucramiento de los interesados para añadir información de contacto de emergencia no es el impacto directo ni principal del teletrabajo. Actualizar el calendario de recursos en el plan de gestión de recursos tampoco es lo más relevante, ya que el teletrabajo no cambia la disponibilidad o asignación de los recursos, sino el método de trabajo.