Projectteams zijn gefrustreerd door conflicterende prioriteiten tussen agile en voorspellend werk in een complex project. Welke leiderschapsstijl bevordert de samenwerking tussen teams het best?
Kies een antwoord
Tik op een optie om je antwoord te controleren.
Correct antwoord: Dienend leiderschap.
Waarom dit het antwoord is
Dienend leiderschap (servant leadership) is de beste stijl omdat het de behoeften van het team en de projectdoelstellingen vooropstelt. Een dienend leider faciliteert, coacht en verwijdert obstakels, wat essentieel is bij conflicterende prioriteiten tussen agile en voorspellende teams. Dit bevordert samenwerking en wederzijds begrip. Directief leiderschap kan de frustratie vergroten door top-down beslissingen. Delegerend leiderschap kan leiden tot een gebrek aan richting en coördinatie bij conflicten. Leiderschap door voorbeeld is belangrijk, maar op zichzelf niet voldoende om de onderliggende conflicten en frustraties effectief aan te pakken en samenwerking actief te bevorderen.
Slaag voor je examen — zonder eindeloos zoeken naar antwoorden
Krijg elke geverifieerde vraag en uitleg voor dit examen op één plek, en bespaar uren voorbereiding. Meer dan 1.000 certificeringen · Meer dan 20 talen · gratis om te beginnen.
Slaag sneller voor je examen → Geen kaart nodig