Welke van de volgende mogelijkheden behoren tot het People-perspectief van het AWS Cloud Adoption Framework? (Kies er twee.)

Het People-perspectief van het AWS Cloud Adoption Framework (CAF) richt zich op het aanpakken van organisatorische capaciteiten en het ontwikkelen van een cultuur van continue verbetering. Organisatorische afstemming (Organizational Alignment) is correct omdat het gaat over het afstemmen van teams, processen en leiderschap om cloudadoptie te ondersteunen. Organisatieontwerp (Organizational Design) is ook correct, aangezien het zich richt op het structureren van teams, rollen en verantwoordelijkheden om effectief te opereren in een cloudomgeving. Portfoliomanagement en Risicomanagement vallen onder het Governance-perspectief, dat zich richt op het beheren van cloudinvesteringen en -risico's. Moderne applicatieontwikkeling valt onder het Platform-perspectief, dat zich richt op het implementeren van nieuwe cloud-native technologieën.