Büyük bir dönüşümün planlaması sırasında, önemli bir insan kaynakları (İK) çalışanı önerilen proje planını onaylamayı reddetti. Proje yöneticisi, kaynağın neden reddettiğini anlamak için ne yapmalıdır?
Bir cevap seçin
Cevabınızı kontrol etmek için bir seçeneğe dokunun.
Doğru cevap: Doğrudan İK çalışanıyla konuşun..
Neden bu cevap
Proje yöneticisi, sorunu anlamak ve çözmek için doğrudan İK çalışanıyla konuşmalıdır. Bu, açık iletişimi teşvik eder, çalışanın endişelerini ilk elden öğrenmeyi sağlar ve güven oluşturur. Çalışanın iş arkadaşıyla konuşmak, dolaylı bilgiye yol açabilir ve yanlış anlaşılmaları artırabilir. Çalışanın yöneticisiyle iletişim kurmak, çalışanı dışlayabilir ve sorunu tırmandırabilir. Bir ekip toplantısı düzenlemek, konuyu gereksiz yere herkese açık hale getirebilir ve çalışanın mahremiyetini ihlal edebilir, ayrıca sorunu çözmek için en doğrudan yol değildir.
Sonsuz cevap arayışı olmadan sınavınızı geçin
Bu sınav için her doğrulanmış soruyu ve açıklamayı tek bir yerde edinin ve saatlerce süren hazırlıktan tasarruf edin. 1.000'den fazla sertifika · 20'den fazla dil · ücretsiz başlayın.
Sınavınızı daha hızlı geçin → Kart gerekmez